Stellenausschreibung

Reg.-Nr. 234/2025
Fristende 17.10.2025

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Die Friedrich-Schiller-Universität Jena ist eine dynamische und innovationsstarke Universität zentral in Deutschland gelegen. Mit einem breiten Fächerspektrum gestaltet sie die Zukunft durch exzellente Forschung und Lehre. Ihre wissenschaftliche Exzellenz spiegelt sich in den Profillinien Light – Life – Liberty wider, die wegweisende Erkenntnisse und nachhaltige Lösungen für die Gesellschaft von morgen liefern. Eng vernetzt mit führenden Forschungseinrichtungen, innovativen Unternehmen und renommierten Kultureinrichtungen treibt sie interdisziplinäre Entwicklungen voran. Mit rund 17.000 Studierenden und rund 10.000 Beschäftigten prägt sie Jena als pulsierende, international vernetzte Wissenschafts- und Zukunftsstadt.

An der Professur Pädagogische Psychologie des Instituts für Erziehungswissenschaft ist zum 01.02.2026 eine Stelle als

Wissenschaftliche:r Mitarbeiter:in
Pädagogische Psychologie

in Teilzeit (50% / 20 Wochenstunden) befristet bis zum 31.01.2029 zu besetzen.

Ihre Aufgaben:

    • eigene wissenschaftliche Qualifikation (Promotion) an der Universität Jena im Forschungsbereich der Professur für Pädagogische Psychologie am Institut für Erziehungswissenschaft
    • Mitarbeit an den Forschungsthemen der Professur, bevorzugt Berufsorientierungsprozesse
    • Lehre im Bereich der Pädagogischen Psychologie in den erziehungswissenschaftlichen und lehramtsbezogenen Studiengängen im Umfang von 2 Lehrveranstaltungsstunden pro Semester
    • Beteiligung an Aufgaben der akademischen Selbstverwaltung

Ihr Profil:

    • überdurchschnittlich abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium in Psychologie oder Erziehungswissenschaft (Master oder Diplom)
    • fundierte Kenntnisse in Pädagogischer Psychologie vor allem in den Bereichen Berufsorientierung und Forschungsmethoden
    • sehr gute Englischkenntnisse
    • Bereitschaft, sich in einschlägige statistische Auswertungssoftware einzuarbeiten
    • Interesse am Thema Heterogenität
    • Erfahrungen in der Publikation wissenschaftlicher Erkenntnisse

Unser Angebot:

    • Die Einbindung in ein offenes, freundliches Team mit internationalen Forschungskontakten
    • attraktive Nebenleistungen z.B. Vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge (VBL)
    • ein spannendes Tätigkeitsfeld mit Gestaltungsspielraum
    • eine universitäre Gesundheitsförderung und ein familienfreundliches Arbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitszeiten
    • Vergütung nach den Bestimmungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) entsprechend den persönlichen Voraussetzungen nach Entgeltgruppe 13 inklusive einer tariflichen Jahressonderzahlung
    • 30 Tage Erholungsurlaub im Kalenderjahr zuzüglich zwei arbeitsfreie Tage am 24. und 31.12.

Die ausgeschriebene Stelle ist befristet, längstens für die Dauer von drei Jahren.

Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich bis zum 17.10.2025 über unser Onlineformular.